von Nikolas Friedland

€ 34,99 pro Teilnahme

Kennenlerngespräch FREE Erklärung meiner Coaching-Methodik (Das 4-A Modell) Allgemeines Kennenlernen Feststellung der besten Vorgehensweise Persönlichkeitstest Ablauf einer Coaching Session Zielsetzung des Klienten Filtern und Verfeinerung der Zielsetzung Verständnis-Erweiterung Beleuchtung verschiedener Perspektiven Gemeinsames Etablieren eines Plans Umsetzung garantieren Ergebnis Es existieren mehrere Metastudien, die Ergebnisse vorangegangener Untersuchungen zur Wirksamkeit von Coaching statistisch auswerten (De Meuse et al., 2009; Theeboom et al., 2014; Sonesh et al., 2015; Jones et al., 2015; Graßmann et al., 2019). Durch die Studien bewiesene Effekte sind etwa: eine verbesserte **Selbstwirksamkeit und Achtsamkeit, die Reduzierung von Stress, Burnout und Fehlzeiten, ein höherer Zielerreichungsgrad sowie eine höhere Arbeitszufriedenheit** (siehe auch Ebermann, 2019) Quelle [https://www.rauen.de/coaching-report/definition-coaching/wirksamkeit.html](https://www.rauen.de/coaching-report/definition-coaching/wirksamkeit.html)